（鮑宏圖/通訊員）工行內(nèi)蒙古呼和浩特明珠支行為進一步促進轄內(nèi)營業(yè)網(wǎng)點服務(wù)質(zhì)量和水平持續(xù)提升，營業(yè)大廳在去年“千佳”示范單位成功創(chuàng)建的基礎(chǔ)上，不斷完善工作機制、創(chuàng)新服務(wù)文化、豐富服務(wù)內(nèi)涵，制定創(chuàng)建推動方案，全力推進中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)“百佳”示范單位創(chuàng)建工作。 

該行始終秉承“客戶為尊，服務(wù)如意，員工為本，誠信如一”的服務(wù)文化理念，持續(xù)傳承“心服務(wù)，馨體驗，新理念”的特色服務(wù)文化品牌，深耕服務(wù)品質(zhì)，通過創(chuàng)新服務(wù)產(chǎn)品、完善服務(wù)渠道、改進服務(wù)體驗，深入開展特色服務(wù)文化創(chuàng)建；完善工作機制，不遺余力地建設(shè)一支“最敬業(yè)、最專業(yè)、最樂業(yè)”的特色人才隊伍，實現(xiàn)員工價值提升與客戶滿意度提升的有機統(tǒng)一，積極構(gòu)建以客戶為中心的大服務(wù)格局。 

在創(chuàng)建過程中，該行多次深入?yún)⒃u網(wǎng)點進行現(xiàn)場驗收指導，對網(wǎng)點軟硬件設(shè)施配備逐項檢查，逐條校驗；對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改方案，幫助創(chuàng)建單位把握創(chuàng)建重點，夯實創(chuàng)建基礎(chǔ)。以創(chuàng)建“百佳”示范單位為契機，督導服務(wù)工作，鼓舞員工士氣，提升服務(wù)效率，建立業(yè)務(wù)高峰時段服務(wù)窗口彈性工作制、高峰時段提醒和鄰近網(wǎng)點推介制度，并為優(yōu)質(zhì)客戶提供業(yè)務(wù)預約、停車位預留、專屬服務(wù)窗口等特色化服務(wù)，通過制度和機制予以固化、深化和推廣，推動全轄網(wǎng)點服務(wù)水平全面提升。